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dc.contributor.advisor | Lopez Zumaran, Manuel Abelardo | |
dc.contributor.author | Reátegui Castillo, Deyvi Jaqueline | |
dc.date.accessioned | 2022-04-03T00:11:02Z | |
dc.date.available | 2022-04-03T00:11:02Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.udh.edu.pe/123456789/3416 | |
dc.description.abstract | El presente estudio presenta como objetivo general conocer de qué manera la gestión administrativa se relaciona con la satisfacción laboral en Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL) – Tocache – 2021. Se desarrolló a través de una investigación aplicada, enfoque cuantitativo, cualitativo, un nivel descriptivo correlacional; con una muestra total de 90 trabajadores a quienes se les aplicó la técnica de la encuesta conformado por un cuestionario de 19 preguntas para conocer la relación que existe entre la variable Independiente (gestión administrativa) y la variable dependiente (satisfacción laboral). Para la confiabilidad de las preguntas del cuestionario se utilizó el alfa de Cronbach que nos arrojó una confiabilidad de 0,950, y para validar el instrumento se luego se contó con expertos, siendo grato sus opiniones. A través de la aplicación de Pearson se concluyó que existe una correlación alta positiva de 0.826 y una significancia bilateral de p ≤ 0.000, entre la gestión administrativa y la satisfacción laboral que muestra la tabla 24. Lo que permite afirmar que la gestión administrativa se relaciona significativamente con la satisfacción laboral en Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL) – Tocache – 2021. Así mismo, las dimensiones como: planeación, organización, dirección y control tienen un grado de relación significativo. | es_ES |
dc.description.uri | Tesis | es_ES |
dc.format | application/pdf | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad de Huánuco | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/2.5/pe/ | es_ES |
dc.source | Universidad de Huánuco | es_ES |
dc.source | Repositorio institucional - UDH | es_ES |
dc.subject | Administración de Empresas | es_ES |
dc.subject | Gestión Administrativa | es_ES |
dc.subject | Satisfacción Laboral | es_ES |
dc.subject | Planeación | es_ES |
dc.title | La gestión administrativa y la satisfacción laboral en la unidad de gestión educativa local (Ugel) – Tocache - 2021 | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración de Empresas | es_ES |
thesis.degree.grantor | Universidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresariales | es_ES |
thesis.degree.level | Titulo Profesional | es_ES |
thesis.degree.discipline | Administración de Empresas | es_ES |
thesis.degree.program | Pregrado | es_ES |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-9123-0829 | es_ES |
renati.advisor.dni | 41273961 | es_ES |
renati.author.dni | 47550388 | es_ES |
renati.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
renati.level | Titulo Profesional | es_ES |
renati.discipline | 413018 | es_ES |
renati.juror | Huerto Orizano, Diana | es_ES |
renati.juror | Mancilla Chamorro, Ivan Teodoro | es_ES |
renati.juror | Arana Cardenas, Sergio Martin | es_ES |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00 | es_ES |
dc.publisher.country | PE | es_ES |